不動産会社でのコンサルティング営業
◎この仕事の魅力◎
■平均年収917万円｜未経験から高収入を目指せる営業職
基本給＋高率インセンティブで、
未経験から年収1,000万円以上も目指せます。
■転勤なし！希望勤務地で長く働ける
全国の拠点から希望を考慮して配属。
地域に根差してキャリアを築けます。
■40～50代も多数活躍中
営業未経験からの挑戦も歓迎。
「最後の転職先」として長く働く社員も多数。
■3年間の充実した育成制度
座学・ロープレ・OJT・フォロー研修で、
営業スキルを基礎から身につけられます。
募集要項
| 求人原稿管理用キー | ownca |
|---|---|
| 勤務先名 | 大東建託株式会社 |
| 職種 | 不動産会社でのコンサルティング営業 |
| 仕事内容 | 土地オーナー様のお悩みを解決する ”土地活用コンサルティング営業”です。 「相続対策をしたい」 「安定した収入を得たい」 そんな土地オーナー様のご希望をヒアリングし、 賃貸住宅経営など最適な土地活用プランをご提案します。 ▼具体的には… ・土地オーナー様への訪問、ヒアリング ・土地や周辺環境、市場ニーズの調査 ・土地活用プランのご提案 ・契約後の建物完成、管理までのフォロー 提案して終わりではなく、 長期的にお客様に寄り添える仕事です！ |
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 勤務地 | 北海道/青森/岩手/宮城/秋田/山形/福島 |
| 勤務地備考 | 全国の各募集支店 ※転勤：転居を伴う異動は基本的にありません 【北海道・東北エリア】 ■北海道 旭川支店・札幌支店・流通開発札幌支店・苫小牧千歳支店 ■青森県 青森支店・八戸支店 ■岩手県 盛岡支店 ■宮城県 仙台支店・流通開発仙台支店・仙台南支店 ■秋田県 秋田支店 ■山形県 山形支店・庄内支店 ■福島県 いわき支店・郡山支店・福島支店 |
| 給与 | 月給240,000円～ |
| 給与に関する補足・詳細 | 【中途採用の方】月給：27.8万円~30.2万円 【第二新卒採用 ※正社員1社以上の方対象】 ■大学卒：月給24万円～（業績加算給2.5万円） ■大学院卒：月給25万円～（業績加算給3.5万円） ※基本給20.9万円+新卒営業職手当6,000円 【歩合給】 歩合給＝契約金額×歩合給率（※歩合給率は契約内容により変動） 全国平均契約金額：9,000万円 1契約あたりの歩合給額：135万円〜225万円 【新人賞】 ・50万円（入社7ヶ月以内に初契約） ・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内に初契約） 【敢闘賞】 ・50万円（入社７ヶ月以内で２件目以降の契約毎） ・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内で2件目以降の契約毎） ・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内に初契約） ・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内で2件目以降の契約毎） 【以下、第二新卒採用対象 ※その他の方は対象外】 ※業績加算給・新卒営業職手当は入社後2年間限定で支給 ※別途インセンティブ制度（歩合給）あり ※別途残業代支給あり（2年経過後は営業手当支給（みなし残業代）） ※3年目以降は勤務地に応じて変更あり |
| 給与例 | 【平均年収】 850万円（平均月給：28万円） ※2020年度実績：全従業員 450万円／入社1年目（月給＋歩合給＋賞与） 【年収例】 700～800万円／入社2～3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 2500万円／入社5年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） |
| 通勤・皆勤・家族手当について | ・通勤手当（ガソリン代支給有） |
| その他手当 | ・賞与年2回 ・インセンティブあり ・役職手当（副課長3万円、係長1.5万円、主任1万円） ・資格手当 ・営業手当：35時間相当の定額残業代として、残業時間が下回った場合も全額支給します。 ※営業手当を超えた分の残業代は追加支給 ・特別加算手当：入社後1年間支給 |
| 待遇/福利厚生 | ・退職金制度 ・社用車貸与 ・従業員持株会 ・勤務地限定制度 ・カムバックパス制度 ・自社物件入居者支援制度 👑表彰制度👑 【新人賞】 ・50万円（入社7ヶ月以内に初契約） ・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内に初契約） 【敢闘賞】 ・50万円（入社７ヶ月以内で２件目以降の契約毎） ・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内で2件目以降の契約毎） ・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内に初契約） ・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内で2件目以降の契約毎 |
| 休日/休暇 | ・年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ※お客様に合わせ土日出勤あり ・年間有給休暇：10～20日 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇 ・夏季・冬季長期連休 ・アニバーサリー休暇 ・マタニティー休業 ・リフレッシュ休暇 ・産前・産後休業 ・育児休業（男性育休100％推奨） ・配偶者出産時休暇 ・介護休業 |
| 勤務時間 | 09:00~17:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下 |
| 勤務時間に関する補足・詳細 | フレキシブルタイム：7:00～20:00（コアタイム11:30～15:30） 時短勤務：不可 休憩：60分(12:30～13:30) 時間外労働：有（平均残業時間37時間） |
| 勤務形態 | 固定時間制 |
| 職場環境について | ✅営業しやすい仕組みを整備 訪問エリアや訪問先情報は会社が準備。 土地情報・過去の営業履歴などを確認した上で、 効率的に営業活動を進められます。 ✅上司が商談をサポート 具体的な提案時には、課長や支店長が必ず同行。 経験豊富な上司から直接学びながら成長できます。 ✅お客様本位の営業スタイル 無理な提案は行いません。 お客様やご家族に納得いただいた上で、 最適な土地活用をご提案します。 ✅未経験から成長できる環境 訪問から提案、契約まで段階的に経験を積み、 土地活用のプロを目指せます。 |
| 社会保険 | 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険 |
| 選考についての補足説明 | ＜選考フロー＞ ・書類選考 ⇒ 面接（1～3回） ⇒ 内定 ※選考回数および内容は変更になる場合がございます。 ・面接形態：対面（場合によってはWEB面接あり） ・面接官：各支店人事または支店長 |
| 求める人材 | ■必須条件 ・普通自動車運転免許証（有効期間内）お持ちの方 ・正社員として経験ある方 ■歓迎 ・業種/職種未経験の方歓迎 ・入社者の9割が未経験からスタート ・年齢20代～50代が幅広く世代入社・活躍中♪ ■求める人物像 ・明るく前向きで、夢や目標がしっかりある方 ・自分の力を試したい、挑戦したい方 ・やりがい、高収入を目指している方 ・大手企業で働きたい方 |
| 検索タグ | #キャリア支援 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から37日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | FIDIA SOLUTIONS株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 人材派遣事業 SES事業 人材紹介事業 BPO事業 厚生労働省 有料職業紹介 許可（27-ユ-303304） 厚生労働省 一般労働者派遣事業 許可（派27-304683） |
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