朝日新聞の営業職
主には、朝日新聞のPR活動と購読のご案内です！
お客さまに朝日新聞の購読をおすすめしたり、すでにご契約をいただいているお客さまに契約延長の提案を行います。
＼✨未経験～独り⽴ちまでロードマップ✨／
■10日間︓研修
・社内システムや営業基礎を覚えて、自信を持ち現場デビューできるよう研修します
↓
■11日目以降︓現場デビュー（OJT）
・先輩のOJTのもと、現場に出ます。先輩のフォローがあるので未経験でも安心♪
↓
■4ヶ⽉目︓営業として独り⽴ち
・現場は一人で回ります！電話、チャットでチームメンバーがサポート！
※チーム構成：3名の少人数チーム（内訳：リーダー1名、メンバー2名）
＼👔1日の流れ（基本）👔／
※販売店の都合により⼊店時間・帰店時間が異なる場合があります。
■12：00 販売店出社＆準備
・担当エリアの地図を確認。1日の流れを計画し、準備を進めます！
※担当エリアは定期的に変動
↓
■12︓30 昼⾷＆ミーティング
「どうすれば効率よく営業ができるのか」「どの様な案内をしていくのか」等を会議。
昼⾷を取りながらプライベートの話や悩み相談など、気さくに話します！
↓
■13︓30 営業開始
営業中に困ったことがあれば、電話でチームメンバーへ相談。業務は1人で進めますが、チーム一体となり連携を取りながら営業活動を進めていきます。
↓
■19︓45 販売店へ帰社（1日の振り返り、チームミーティング実施）
↓
■20︓00 退社
※一切残業なしでプライベート充実︕
募集要項
| 求人原稿管理用キー | ownca |
|---|---|
| 勤務先名 | 株式会社ASC |
| 職種 | 朝日新聞の営業職 |
| 仕事内容 | 主には、朝日新聞のPR活動と購読のご案内です！ お客さまに朝日新聞の購読をおすすめしたり、すでにご契約をいただいているお客さまに契約延長の提案を行います。 ＼✨未経験～独り⽴ちまでロードマップ✨／ ■10日間︓研修 ・社内システムや営業基礎を覚えて、自信を持ち現場デビューできるよう研修します ↓ ■11日目以降︓現場デビュー（OJT） ・先輩のOJTのもと、現場に出ます。先輩のフォローがあるので未経験でも安心♪ ↓ ■4ヶ⽉目︓営業として独り⽴ち ・現場は一人で回ります！電話、チャットでチームメンバーがサポート！ ※チーム構成：3名の少人数チーム（内訳：リーダー1名、メンバー2名） ＼👔1日の流れ（基本）👔／ ※販売店の都合により⼊店時間・帰店時間が異なる場合があります。 ■12：00 販売店出社＆準備 ・担当エリアの地図を確認。1日の流れを計画し、準備を進めます！ ※担当エリアは定期的に変動 ↓ ■12︓30 昼⾷＆ミーティング 「どうすれば効率よく営業ができるのか」「どの様な案内をしていくのか」等を会議。 昼⾷を取りながらプライベートの話や悩み相談など、気さくに話します！ ↓ ■13︓30 営業開始 営業中に困ったことがあれば、電話でチームメンバーへ相談。業務は1人で進めますが、チーム一体となり連携を取りながら営業活動を進めていきます。 ↓ ■19︓45 販売店へ帰社（1日の振り返り、チームミーティング実施） ↓ ■20︓00 退社 ※一切残業なしでプライベート充実︕ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 名古屋本社 |
| 勤務地備考 | 愛知県名古屋市中区栄1-3-3 朝日会館6階 ※営業エリア…愛知、岐阜、三重内の朝日新聞販売所︓約120ヶ所（直⾏直帰OK） |
| アクセス | 地下鉄東⼭線・鶴舞線「伏⾒駅」すぐ |
| 給与 | 想定年収：350万円~600万円 月給：20万円~50万円 賞与回数：2回 インセンティブ：あり |
| 給与に関する補足・詳細 | 〇月収 ・入社～3ヶ月：月給：21.5万円 ※一律手当（8万円を含む） ・入社4ヶ月目～：月給＋インセンティブ（■月給：20万円を最低保証） ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6⽉・12⽉） 〇給与にプラスされる手当・インセンティブ ・勤続…年数×1,500円 ・マイスター…勤続5年以上︓最大2万5000円 ・職能…等級に応じる︓1〜12万円 ・役職…課⻑7万円、次⻑9万円 ・出張…1回2,500円 |
| 給与例 | 〈年収例〉 ・1000万円：32歳／副課長：入社8年目（月給＋インセンティブ＋各種手当） ・791万円：30歳／課長：入社3年目（月給＋インセンティブ＋各種手当） ・580万円：25歳／統括主任：入社2年目（月給＋インセンティブ＋各種手当） |
| 通勤・皆勤・家族手当について | ・各種社会保険完備 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6⽉・12⽉） ・通勤交通費全額支給（規定あり） ・役職手当（課長7万円、次長9万円） ・職能手当（等級に応じて支給：1～12万円） ・出張手当（1回2,500円） ・勤続手当（年数×1,500円） ・マイスター手当（勤続5年以上︓最大2万5000円） ・資格手当 |
| 待遇/福利厚生 | ・退職金制度 ・慶弔金制度 ・社員割引制度 ・オーダーメイドスーツ支給 ・スマートフォン貸与 ・福利厚生クラブ ・新聞購読料補助制度 ・IUターン歓迎：遠方者は引越代支給／規定有 ・託児所補助：75％補助（上限1万円） |
| 休日/休暇 | ・年間休日100日+有休休暇10日間以上 ・週休2日制（月7～8日休み／主に日曜・月曜が休み ） ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（男性の取得実績もあり） ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ※5日以上の連続休暇OK！！ |
| 勤務時間 | 12:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：残業なし |
| 勤務時間に関する補足・詳細 | □基本 ・12：00～20：00（休憩時間 1時間30分） ※販売店の要望により始業時間が異なる場合あり（労働時間に変更はございません）。 ※お子様を保育園や幼稚園に送ってから出社している社員も多数います。 ・時間外勤務： 一切なし ※残業なしの定時退社！業務終了時間は遅いですが、残業なくご帰宅いただけます。 ・転勤：なし！ ・基本直行・直帰！ |
| 勤務形態 | シフト制 |
| 試用期間について | 6カ月（■試用期間のうち3ヶ月間は一律手当8万円を支給。4ヶ月目以降も月給20万円を最低保障します。） |
| 職場環境について | ・中卒、高卒、異業種から転職をしたメンバーが多数活躍中！ ・もちろん入社時には営業経験はゼロ。そんなメンバーも成果次第で続々キャリアアップ しているため、年次に関係なく理想のキャリアが形成できます！ |
| 社会保険 | 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険 |
| 選考についての補足説明 | 1.書類選考 2.⾯接（3〜60分程度）、健康診断（60分程度） 3.内定 |
| 求める人材 | 【必須】 特になし！ 社会人、職種、業界未経験の⽅歓迎︕ 学歴不問・第⼆新卒歓迎！ ※営業スキル、新聞に関する基礎知識は⼊社後でOK︕ 【求める人物像】 ・チームでのスポーツ経験者 ・営業として成果をしっかり評価してほしい⽅ ・チームで一つの仕事に取り組みたい⽅ ・視野が広く周りを良く⾒渡せる⽅ ・人と話すことが好きな⽅ ・コツコツ仕事をすることが得意な方 【こんな人が活躍中！】 ・中卒、⾼卒、異業種から転職をしたメンバー。もちろん⼊社時には営業経験はゼロ。 そんなメンバーも成果次第で続々キャリアアップ︕年次に関係なく理想のキャリアが形成できます︕ |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
| 更新日 | （この求人情報は更新から86日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | FIDIA SOLUTIONS株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 人材派遣事業 SES事業 人材紹介事業 BPO事業 厚生労働省 有料職業紹介 許可（27-ユ-303304） 厚生労働省 一般労働者派遣事業 許可（派27-304683） |
この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。
